Prestes a completar 35 anos de atuação pioneira nos hospitais públicos brasileiros por meio de intervenções artísticas que promovem encontros sensíveis e lúdicos, a Associação Doutores da Alegria anuncia sua nova diretoria, que assume a organização a partir de abril de 2026. A advogada e especialista em Direito do Terceiro Setor Daiane Barbieri ocupará a Diretoria Executiva; a produtora e administradora cultural Norma Lyds será responsável pela área financeira; e a atriz, palhaça e diretora Suzana Aragão comandará a Diretoria de Desenvolvimento Artístico.

A mudança marca a saída de Luis Vieira da Rocha após 21 anos dedicados à organização — 11 como diretor executivo e 10 como diretor presidente. Sob sua liderança foram consolidadas estruturas administrativas e práticas de governança que transformaram os Doutores da Alegria em uma organização multidisciplinar, sistemas de avaliação de impacto e uma cultura de zelo pela melhor utilização dos recursos públicos e transparência para com a sociedade.

“A transição, com a nova gestão, é uma continuidade das mudanças iniciadas nas últimas décadas: do fortalecimento institucional que começou nos anos 2000 à profissionalização consolidada em 2016, por meio de uma nova governança, com diretoria estatutária profissional e eleita”, resumiu o diretor, ao analisar a trajetória da organização, nos últimos 20 anos. Em sua visão, é uma mudança que vai combinar a experiência interna acumulada por décadas com novas perspectivas, “para enfrentar um cenário de maior complexidade financeira e demanda por transparência e impacto comprovável”, finalizou.

Avanços recentes - Em 2025, diante de um cenário desafiador na captação de recursos incentivados e na confirmação de patrocínios, a entidade promoveu uma reorganização institucional, atualizou seu Estatuto Social e preparou um novo modelo organizacional, mais enxuto, transparente e alinhado aos desafios contemporâneos. Os cinco cargos estatutários de diretoria foram reduzidos para três, a partir deste novo mandato.

O período foi marcado por uma reestruturação institucional com redução de custos, realizada sem comprometer o atendimento. O Estatuto Social foi atualizado e um novo modelo institucional foi adotado, aprovado em assembleias.

Também consolidaram-se parcerias estratégicas, entre elas a iniciada com o Hospital do GRAACC, em São Paulo (SP), ampliando o alcance do trabalho. Além disso, foi lançado e estruturado o projeto da Escola Virtual Doutores da Alegria, para expandir a formação e a difusão da linguagem artística.

Em 2025, o projeto impactou 285.532 pessoas ao todo, distribuídas entre São Paulo (144.852), Recife (100.793) e Rio de Janeiro (39.887). Todas as atividades seguiram gratuitas, com prioridade de atendimento a crianças, adolescentes e famílias em situação de vulnerabilidade, além de profissionais de saúde.

Foram realizadas diversas ações e programas, entre eles cortejos e apresentações inspiradas em festas populares — Carnaval, São João e Natal nas três cidades. No Rio de Janeiro, o programa Plateias Hospitalares promoveu a circulação de companhias artísticas selecionadas por edital e remuneradas para apresentações em hospitais, com curadoria da organização, aproximando arte, saúde e comunidade.

No âmbito da formação, em São Paulo (SP), o Programa de Formação em Palhaçarias para Jovens  (PFPJ) ofereceu formação gratuita com bolsa auxílio para sua 11ª turma, incluindo processos de criação e participação em uma mostra de palhaçaria.

Já entre os meses de agosto e novembro foram realizadas três edições do Fórum pelos Direitos da Criança e do Adolescente, que promoveram debates sobre saúde mental reunindo especialistas, educadores e representantes da sociedade civil.

Objetivos da nova gestão

A nova diretoria indica como prioridades o fortalecimento da sustentabilidade institucional e a construção de um superávit financeiro anual; a diversificação e profissionalização das fontes de receita, combinando leis de incentivo, patrocínios privados, doações e parcerias com o setor público; a institucionalização de métricas claras de impacto social e cultural; a ampliação e inovação nas práticas artísticas e formativas, preservando a identidade e a qualidade técnica da palhaçaria hospitalar; e a manutenção da gratuidade das ações, com foco no atendimento a crianças, adolescentes e famílias em situação de vulnerabilidade.

 Também é parte do planejamento a curto prazo a criação de um Conselho de Sustentabilidade, formado por lideranças do terceiro setor, empresários e formadores de opinião, com a missão de ampliar e diversificar fontes de recursos e aprimorar a mensuração do impacto social do trabalho.

Perfis

*Daiane Barbieri, diretora executiva

Advogada com especialização em Direito do Terceiro Setor e formação em Gestão de Organizações Sociais (PUC‑SP). Há mais de 25 anos na associação, ocupava a Diretoria de Relações Institucionais, responsável pela gestão jurídica, planejamento estratégico e captação por meio de leis de incentivo. Sua gestão terá ênfase na sustentabilidade institucional, diversificação de parcerias, governança e proteção da reputação e relevância cultural da organização. Integra a Comissão de Direito do Terceiro Setor da OAB/SP e atua em fóruns nacionais de direitos culturais.

*Norma Lyds, diretora financeira  

Produtora e administradora cultural com mais de 40 anos de experiência em produção teatral, gestão orçamentária e prestação de contas. Com passagens por diversos coletivos e projetos culturais, atuou por mais de 15 anos nas áreas administrativa, financeira e de produção dos Doutores da Alegria. Sua experiência será vital para fortalecer controles financeiros, otimizar custos e profissionalizar a prestação de contas junto a financiadores.

*Suzana Aragão, diretora de desenvolvimento artístico

Artista com 30 anos de trajetória nas artes cênicas, integra o elenco dos Doutores em São Paulo desde 2018. Tem trajetória pedagógica extensa e direção premiada — recente direção e dramaturgia indicada ao Prêmio APCA 2024. Assume com a missão de articular processos de formação (incluindo a Escola Virtual), renovar repertórios para atuação hospitalar e ampliar frentes de criação e difusão da linguagem da palhaçaria.